OOO… HDP ve EMEP’E YAKINLIĞIYLA BİLİNEN GAZETE, CHP’Lİ SEÇER YÖNETİMİNE FENA VURDU!

CHP’li Mersin Büyükşehir Belediyesi’nde çalışan işçilerin şikayetleri her geçen gün su yüzüne çıkıyor. CHP’li Mersin Büyükşehir Belediyesi bünyesindeki Deniz Kızı Turizm AŞ işçileri çalışma koşulları ve yöneticilerin tavırlarından isyan etti. CHP’li belediyede görev yapan yöneticilerin mobbinglerinden bıkan işçiler, hayatlarını zor duruma sokan bu durumun bir an son bulmasını ve çalışma şartlarının iyileştirilmesini istiyor.

Aralarında HDP, EMEP gibi sol bileşenlere yakınlığıyla bilinen Evrensel Gazetesi’nin yaptığı haber, CHP’li Mersin Büyükşehir Belediyesinin işçilere karşı uyguladığı mobbingi bir kez daha ortaya döktü.

Evrensel Gazetesi’nde bu haberin yayınlanması, 2019 yerel seçimlerinde CHP’li Vahap Seçer’in ortağı olan sol yapıların CHP’li Seçer’den koptuğuna yorumlandı.

CHP’Lİ BELEDİYEDEKİ MOBBİNG İDDİALARI İLK DEFA SOLCULARIN GAZETESİNDE YER ALDI!

Evrensel’de yer alan haberine göre; CHP’li Mersin Büyükşehir Belediyesine bağlı olan Deniz Kızı Turizm AŞ bünyesinde çalışan kafe işçileri, çalışma koşulları ve yöneticilerin tavırlarından şikayetçi. Bu durumun, çalışma koşullarından özel hayatlarına kadar kendilerini olumsuz etkilediğini ifade eden işçiler, baskıların son bulmasını istiyor.

Performans adı altında kendilerine baskı uygulandığını söyleyen işçiler, “İşçileri birbirleriyle yarıştırarak daha fazla kazanmak istiyorlar. Aylık ve haftalık performansı en iyi olan işçiyi seçiyorlar, tabii bu yapılırken işçiler birbiriyle yarıştırılıyor, işçileri birbirine kırdırıyorlar. Ayın ve haftanın elemanı seçtikleri işçilere ise aylık sadece 300 lira ve bir öğün yemek fazladan veriliyor. Fazladan ücret dışında ödüle bakar mısınız, bir öğün yemek veriyorlar” dedi.

Satış performansının artırılması için işçilere ‘Şu an ciromuz bu kadar, haydi ciroyu şu kadar yapalım’ şeklinde telkinde bulunulduğunu ifade eden işçiler şunları söyledi: “Satış ve performans baskısı nedeniyle kafelere gelen müşterilere sürekli bir şey yiyip içer misiniz diye sormak zorunda bırakılıyoruz. Bunları yapmamız istenirken de sürekli gözetim altında tutuluyoruz.”

“YOL YEMEK HARİÇ ASGARİ ÜCRETİN ALTINDA”

Bazen çalışma sürelerinin 8 saati aştığını dile getiren işçiler, “İşçi sayısı fazla olmadığı için fazla çalışıyoruz. Fazla mesai ücreti yerine ise ya yarım gün ya da tam gün izin veriliyor. Her ay birkaç işçinin maaşı eksik yatıyor ve ne için eksik yatırıldığını bilemiyoruz. Promosyon sözleri vardı ama aylardır promosyonumuzu alamıyoruz” diye konuştu.

Yol yemek paraları çıkarıldığında ücretlerinin asgari ücretin altında kaldığını dile getiren işçiler, “Ayrıca hastalandığı zaman rapor alan işçilere kötü gözle bakılıyor. Örgütlü olmadığımız için birlikte bir şey yapamıyoruz. Bu durumda hem çalışma koşullarımız hem de özel hayatımız olumsuz yönde etkileniyor” dedi.

İşçilerin anlattıkları hakkında görüşmek için aradığımız Deniz Kızı Turizm AŞ’den “Yetkili yönetici size geri dönüş yapacaktır” denilmesine rağmen dönüş yapılmadı.

İŞÇİLERİN YEMEĞİNDEN KURT ÇIKIYOR

Sağlıklı beslenme ve yeterli mola haklarından da yararlanamadıklarını söyleyen işçiler şunları söyledi: “Uzun süredir yemekleri kendi cebimizden ödüyorduk. Belediyeye ait aşhaneden gelen yemekler ücretsizdi ancak Mutfak Mahallesi’nden gelmeye başladıktan sonra artık 6 liraya yemeye başladık. Ancak bir süre önce bir arkadaşımızın yemeğinden çıkan kurttan dolayı yine kendi cebimizden vererek yemek yiyoruz. Müşterilerin dokunmadığı ürünler ise ‘İşçilerin alması yasak’ denilerek bize verilmiyor, çöpe gidiyor. Ayrıca bir saat olan mola hakkımızın 10-15 dakikasını kullanabiliyoruz.”

“BELEDİYE YÖNETİCİLERİNE ÖZEL REZERVASYON YAPILIYOR”

Belediye yöneticilerine özel rezervasyon yapıldığını ifade eden işçiler, “Bizden özel ilgi göstermemiz isteniyor. Başkan bisikletle kafelerin önünden geçtiği zaman yöneticiler ‘Çeki düzen verin kendinize’ diye uyarılarda bulunuyor. Sosyal medyada şirket ile ilgili paylaşımlar yapmamız isteniyor, yapmadığımız zaman da kötü gözle bakılabiliyor” dedi.

Kaynak: Evrensel Gazetesi